声明：专注 2022惠州市中大惠亚医院事业编制人员招聘笔试成绩公告 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：12万元/年 岗位薪酬：5-8万元/年 咨询费佣：8-10万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.64 回本周期：<5个月 预约人数：>15人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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按照《中山大学附属第一医院惠亚医院2022年科室负责人及事业编制人员公开招聘公告》要求，笔试工作已结束。现将有关事项公告如下：
一、笔试情况
参加笔试人数为306名。
二、笔试成绩
考生凭个人笔试考号在附件中查询笔试成绩和报考岗位成绩排名。
三、其它事项
(一)按招聘岗位数与参加面试人选1：5的比例(含并列成绩)，从考生的笔试分数由高分到低分依次确定面试人选，低于合格分数线60分的不列为面试人选。
(二)入围面试考生如已被其他医院聘用的或遇有其它不可抗拒情况放弃面试(不参加面试)的，应立即如实向我院报告情况，我院不再将其列为面试人选，可从该岗位报考人员中从高分至低分依次递补面试人选。
(三)面试时间及有关要求将另行通知，请入围面试考生保持通讯畅通和留意我院官网信息。
(四)科室负责人和高级职称招聘岗位的专业技能考核和面试的具体时间及有关要求将另行通知。
咨询电话：0752-6516992(陈老师、邹老师)
惠州市中大惠亚医院
2022年6月20日
附件：
附件：惠州市中大惠亚医院2022年事业编制人员招聘考生笔试成绩表(挂网).xls
原标题：惠州市中大惠亚医院2022年事业编制人员招聘笔试成绩公告
文章来源：http://www.dayawan.gov.cn/gzdt/tzgg/content/post_4690378.html
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